Arbetsvärlden skriver:
"I Kanada har facken gått längre i arbetet mot sexuella trakasserier genom att skriva in utförliga rutiner och konsekvenser i kollektivavtalen. Arbetsgivaren kan också ha skyldighet att kvartalsvis rapportera till facket om alla anmälningar som inkommit och vilka åtgärder som vidtagits. Lena Svenaeus, fil dr i rättssociologi och tidigare JämO, menar att svenska fack skulle kunna göra samma sak. "
Läs intervjun, där Lena Svenaeus berättar om sitt förslag, på arbetsvarlden.se
Lena Svenaeus är fil.dr i rättssociologi, arbetsrättsjurist med domarbakgrund och har bland annat haft tjänster som Jämställdhetsombudsman (JämO) och chef för Statens haverikommission. Lena Svenaeus personliga sida här på Rättssociologiska institutionens webbplats.
